När jag i måndags kollade min mailbox hade jag inte fått ett enda jobberbjudande! När jag sedan igår öppnade samma mailbox var det lika tomt igen. Förstås började jag ana oråd, och när jag då forskade i saken upptäckte jag något helt sjukt: Arbetsgivarna har tydligen infört något slags system där arbetskraften själva ska höra av sig och erbjuda dem sin expertis!
Jag vet, det låter helt absurt, men det är sant. Förvisso måste det vara en övergående trend, för jag menar - allvarligt - hur länge kommer det att hålla? Hur många tror de kommer att höra av sig? Tror de på fullaste allvar att de kommer att lyckas leda ett fungerande företag om de bara tänker sitta där och vänta på att arbetskraften för egen maskin ska leta upp dem och grabba hammaren/sätta sig vid skrivbordet/annat?
Vad kommer härnäst? Att man både ska ha adekvat utbildning och en gedigen meritlista och samtidigt vara tjugotre och se bra ut i jeans? Näe, mycket har man hört i sina dar, men det här...
 |
| Vem skulle inte anstränga sig för att värva det här till arbetslaget? |
Hejrå vi hörs
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar